Site web : https://www.123direct.fr/
Source : https://www.123direct.fr/code-du-travail-une-reglementation-tres-stricte/
Un dialogue social équilibré favorise une meilleure ambiance de travail et une productivité accrue. Systèmes de contrôle et sanctions Mécanismes de veille juridique Pour faire appliquer le code du travail, divers mécanismes contrôlent le respect des règles juridiques.
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L'employeur doit veiller à suivre les procédures imposées par le code du travail telles que l'obligation de déclaration préalable à l'embauche (DPAE) et l'affiliation aux organismes sociaux. De plus, il doit respecter les critères de non-discrimination et offrir des conditions de travail dignes.